miércoles, 16 de marzo de 2016

Fundamentos de Administración.

















Issac Manuel Negrete Rodríguez
ES1521204657
Universidad Abierta y a Distancia de México, UnADM.
Profesor:VICTOR FERNANDO DE JESUS CORONA SOSA 
Unidad 3Actividad 2. Áreas estratégicas




Propuesta de aquellas actividades que la empresa omitió o no aplica correctamente.

https://drive.google.com/open?id=0B_ooAjcQPwTvbndCOFFYVjNBbnc





Fundamentos de Administración.











Issac Manuel Negrete Rodríguez
ES1521204657
Universidad Abierta y a Distancia de México, UnADM.
Profesor: VICTOR FERNANDO DE JESUS CORONA SOSA
Unidad 2 Actividad 3. Impacto del proceso administrativo

https://drive.google.com/open?id=0B_ooAjcQPwTvN3VhWFZfSEx4NFk

viernes, 19 de febrero de 2016

Unidad 2 Actividad 2. Fases y etapas del proceso administrativo.

Fundamentos de Administración.

















Issac Manuel Negrete Rodríguez
ES1521204657
Universidad Abierta y a Distancia de México, UnADM.
Profesor: VICTOR FERNANDO DE JESUS CORONA SOSA 
Unidad 2 Actividad 2. Fases y etapas del proceso administrativo


Planeación
Objetivos

Programas
Políticas
Procedimientos
Presupuestos
Proyectos
Ser un gran maderero fundando una compañía.
Ser de los mejores fabricantes de aviones del mundo.

Conseguir contrataos del correo aéreo.
Vender la madera y explotar la tierra para la obtención de minerales.

Creación de aviones para pasajeros.
Un contrato millonario para crear aviones para el gobierno.
Escritos de que tenía que ser los negocios, de cómo tenían que ser los aeropuertos.
Vivir el presente nunca mirar atrás.
La prioridad se le daba al correo aéreo.

Dirigir una empresa de éxito
Ahorrar el dinero para poder invertir en el negocio maderero.
Seguir creando alternativas para estar dentro de los negocios.
Siempre pensando en el futuro tratando de conservarse como el mejor en el negocio.
Invertir el poco dinero en la madera, ahorrarlo e invertir en la explotación de tierras. Con las ganancias obtenidas se invierte en la aviación.
Todo el capital que va ganando lo invierte en nuevos negocios para obtener más ganancias.

El futuro de la aviación.
Construir un avión mejor.
Proyectos de aviones de guerra y de pasajero de la creación de aeropuertos.

Venta de vehículos acuáticos.

Construir un avión innovador para obtener el contrato de los aviones de correo, carga y pasajeros.





Organización
División del trabajo

Coordinación
Por un lado está la administración del negocio maderero.

Por otro lado administra la extracción de minerales

Compañía boin.

Los proyectos de aviación y creación de aviones para el gobierno.

Creación de una empresa que fabrica barcos.

Proyecto del correo aéreo.


Se coordina con todos lo empleados para la explotación de la madera sacándole provecho a los bosques, una vez terminado busca la obtención de minerales de las tierras para la obtención de mayores ganancias.

Al entrar a la aviación se coordina con los creadores de los aviones para crear su propio proyecto y junto con todos sus empleados se coordinan parta sacar la empresa a flote emprendiendo nuevos proyectos sin olvidar el proyecto principal de ser de las mejores empresas de aviación.





Dirección
Toma de decisiones
Integración
Motivación
Comunicación
Autoridad
Delegación
Liderazgo
Tomar trabajos para reunir dinero para el proyecto principal.

Toma la decisión de invertir de su capital privado para conservar su empresa de aviación.

Al borde de la quiebra de la empresa toma la decisión de crear barcos para obtener más ingresos.
Con la prohibición de la venta de barcos decide venderlos en efectivo para ganar dinero.
Integración con las personas de negocios que le rodean.
Integración al negocio de la aviación.
Ser mejor que su padre que le dio un buen ejemplo el cual era su modelo a seguir.
La comunicación con los empleados de la empresa de aviación es primordial para atender sus necesidades de conservar a la gente especialista.
Siempre tomado decisiones de sus negocios sin ver que las empresas están en ruina sino en cómo sacarlas adelante creando nuevos proyectos.
Siempre tubo firmes sus proyectos desde el negocio de la madera hasta el avión del correo aéreo. Delega toda su acción a empresas privadas y se retira de la compañía.
Tomar la decisión de probar su propio avión mostrando toma de decisión y un liderazgo en sus proyectos.

Con todos sus proyectos se convierte en un líder en el mercado de la aviación.
Se mantiene firme en sus objetivos y siempre tiene presente que tiene que ser un líder en la aviación.


Control
Establecimiento de estándares
Medición de resultados
Comparación
Detección de desviaciones
Corrección de desviaciones
Retroalimentación
Todos los estándares se basaban en ser el mejor del mundo en cualquier negocio. Llegando al negocio de la aviación sus estándares eran ser el mejor en el mudo de la aviación, crear los mejores aviones del mundo y para los conflictos bélicos.
Siempre estaba al pendiente de como iban evolucionando los negocios en el momento que un negocio iba mal el buscaba el modo de hacerlo crecer o buscar otras fuentes de ingresos mediante nuevos proyectos.
Compara el su negocio de la madera con el de su padre haciéndolo crecer y expandiéndolo con la explotación de tierras.

Comparaba la su aviación con la aviación de los demás países en guerra para mejorar sus creaciones.
Cuando los negocios iban mal detectaba la deviación de los objetivos principales y las metas propuestas de ser el mejor en el mundo de la aviación,
Detectaba los problemas buscaba las soluciones y para recatar a su objetivo principal.
Siempre veía los pros y los contras de los negocios y retomando lo que estaba sucediendo en ese momento lo que había lograsen el pasado y lo que venía para el futuro, generaba una retroalimentación para poder buscar las soluciones para llegar a las metas propuestas.


jueves, 21 de enero de 2016

IFAM_U1_A1_ISNR

Fundamentos de Administración.




















Issac Manuel Negrete Rodríguez
ES1521204657
Universidad Abierta y a Distancia de México, UnADM.
Profesor: VICTOR FERNANDO DE JESUS CORONA SOSA 
Unidad 1 Actividad 1. La función del administrador


Ejemplo 1 Jefe de taller mecánico.

Cualitativa: Los Jefes de Taller dirigen un equipo de técnicos de servicio, asegurándose que las reparaciones en el departamento de servicios se hagan correcta y eficientemente y que el departamento de servicios mantenga un alto nivel de satisfacción del cliente.” (Mi taller .com, 2012)

Cuantitativa:
“Conversar con clientes o asesores de servicios para obtener información sobre los problemas de los vehículos, y conversar sobre el trabajo que se llevará a cabo y necesidades de reparaciones futuras.
Examinar los vehículos para determinar desgaste y extensión del daño o mal funcionamiento. Probar y ajustar los sistemas reparados para cumplir con las especificaciones de rendimiento del fabricante.” (Mi taller .com, 2012)

Tomando decisiones:
Reclutar y contratar técnicos en servicios calificados y a su vez asistir a los técnicos en sus tareas, proveyéndolos apoyo técnico cuando lo necesiten y monitorea el rendimiento y productividad. Asegurarse de que el taller este en excelentes condiciones respecto a limpieza, seguridad y estado del equipo, y llevar a cabo inspecciones en el lugar en forma periódica para mantener un servicio de alta calidad.” (Mi taller .com, 2012)

Ejemplo 2 Operador logístico.

Cualitativa: “El operador logístico ejecuta, gestiona, administra y controla el desarrollo de las operaciones, empleando de forma eficiente y segura infraestructura física, tecnología, sistemas de información y talento humano, que pueden ser suministrados por el cliente o ser propios del operador logístico.” (Cali, 2013)

Cuantitativa: “Procesamiento de pedidos, Manejo de materiales, Embalaje y des consolidación, Transporte de productos. Almacenamiento, Control de inventarios, Servicio post-venta” (Cali, 2013)

Tomando decisiones:
“1. Reducción de costos: las economías de escala y sinergias que manejan algunos de los operadores logísticos se ven reflejadas en la disminución de los costos de almacenamiento, transporte y distribución.
2. Costo logístico variable: solo se paga por los servicios que se reciben. “Si mueven una caja, se paga por una caja; si mueven mil, se paga por mil“.
3. Disminución de pérdidas de productos: la experiencia en el manejo de las mercancías y la responsabilidad que asumen los operadores logísticos hace que se reduzcan las pérdidas de inventario.” (Cali, 2013)

Ejemplo 3 Contador.

Cualitativa:Procesar, codificar y contabilizar los diferentes comprobantes por concepto de activos, pasivos, ingresos y egresos, mediante el registro numérico de la contabilización de cada una de las operaciones, así como la actualización de los soportes adecuados para cada caso, a fin de llevar el control sobre las distintas partidas que constituyen el movimiento contable y que dan lugar a los balances y demás reportes financieros.” (Gerardo, 2013)

Cuantitativa:Verificar que las facturas recibidas en el departamento contengan correctamente los datos fiscales de la empresa que cumplan con las formalidades requeridas. Registrar las facturas recibidas de los proveedores, a través del sistema computarizado administrativo para mantener actualizadas las cuentas por pagar.
Revisar el cálculo de las planillas de retención de Impuesto sobre la renta del personal emitidas por los empleados, y realizar los ajustes en caso de no cumplir con las disposiciones. Llevar mensualmente los libros generales de Compras y Ventas, mediante el registro de facturas emitidas y recibidas a fin de realizar la declaración de IVA.
Elaborar los comprobantes de diario, mediante el registro oportuno de la información siguiendo con los Principios Contables generalmente Aceptado, a objeto de obtener los estados financieros.” (Gerardo, 2013)

Tomando decisiones:
Revisar que se cumplan con los principios de contabilidad de aceptación general.
Mantener y cumplir los lineamientos del Sistema de Gestión de la Calidad.
Responsable en cumplimiento de las funciones y objetivos del área.
Velar por la aplicación de la norma y el cumplimiento de las normas de la organización.
Cuidar el resguardo y mantenimiento de la confidencialidad de la información suministrada por la organización y por el cliente
Cumplir con las normas y procedimientos de seguridad y salud en el trabajo.” (Gerardo, 2013)

La importancia de la responsabilidad social y ética del administrador.
"La responsabilidad social de la empresa, es el reflejo de la manera en que las empresas toman en consideración las repercusiones que tienen sus actividades sobre la sociedad, y en la que afirman los principios y valores por los que se rigen, tanto en sus propios métodos y procesos internos como en su relación con los demás actores.” (Organizacion Internacional del Trabajo, s.f.)

El administrador debe de tener como prioridad la responsabilidad social y ética, ya que es indispensable poder relacionarse socialmente con los trabajadores a su cargo para poder tener una buena comunicación y así desempeñar las actividades de una manera eficiente, de tal manera el ser responsablemente social también es una buena herramienta para el trato directo con los clientes para poderles brindar un mejor servicio con calidad.

“La ética profesional es el conjunto de normas de carácter ético aplicadas en el desarrollo de una actividad laboral. La ética puede aparecer reflejada en códigos deontológicos o códigos profesionales a través de una serie de principios y valores contenidos en postulados en forma de decálogo o documentos de mayor extensión. La ética profesional marca pautas de conducta para el desempeño de las funciones propias de un cargo dentro de un marco ético. En muchos casos tratan temas de competencia y capacidad profesional, además de temas específicos propios de cada área.” (Significados, 2013)

Algo muy importante es la ética profesional con la cual el administrador debe contar, ya que son los principios con los cuales se rige un profesional para poder brindar sus servicio profesionales con calidad siempre con la seguridad de que el administrador realizara sus actividades con responsabilidad y honestidad.

Los administradores deben contar con estas características que son responsabilidad social y ética, con estas características un administrador puede desarrollar sus actividades siempre con la certeza de que podrá mantener una relación laboral estable, con comunicación ante los trabajadores, siendo el ejemplo al aplicar la ética profesional para que así la empresa o negocio pueda contar con un prestigio de ética profesional ante los clientes. Con esto los clientes tendrán la seguridad de que los servicios que presta la empresa son de calidad y satisfacen las necesidades de los clientes.

Referencias

Cali, C. d. (03 de Abril de 2013). Cámara de Comercio de Cali. Obtenido de Cámara de Comercio de Cali: http://www.ccc.org.co/revista-accion-ccc/14378/abc-de-los-operadores-logisticos.html
Gerardo. (14 de octubre de 2013). pymex. Obtenido de pymex: https://pymex.pe/liderazgo/capacitacion/funciones-y-responsabilidades-del-contador/
Mi taller .com. (16 de 05 de 2012). Mi taller .com. Obtenido de Mi taller .com: http://www.mitaller.com/content/%C2%BFcual-es-funcion-un-jefe-taller-mecanico
Organizacion Internacional del Trabajo. (s.f.). Organizacion Internacional del Trabajo. Obtenido de Organizacion Internacional del Trabajo: http://www.ilo.org/inform/online-information-resources/research-guides/corporate-social-responsibility/lang--es/index.htm
Significados. (2013). Significado. Obtenido de Significado: http://www.significados.com/etica-profesional/






martes, 19 de mayo de 2015

Ejercicios numericos

Ejercicios numericos http://neri880411.blogspot.com/2015/05/ejercicios-numericos.html

Ejercicios numericos

1.Triángulo numérico Distribuya las nueve cifras (del 1 al 9) significativas por los círculos de este triángulo  de modo que en cada lado sumen 20.  

2.El tridente En las casillas del tridente aquí representado hay que escribir los números del 1 al 13 de tal manera, que la suma de las cifras en cada una de las tres columnas verticales (I, II, III) y en la fila horizontal (IV) sea la misma. Procure hacerlo.            

                                  1.


         


2.





Estas son las respuestas: